Exercemos liderança no
segmento de segurança
A Soberano Segurança é uma empresa de
monitoramento de alarmes e câmeras que exerce o melhor atendimento
na área, procurando sempre estar perto de seu cliente, atuando no
segmento de monitoramento residencial, empresarial e comercial,
oferecendo proteção 24 horas por dia, 365 dias por ano.
Com presença no território nacional a soberano realiza o monitoramento
de grandes empresas no estado de São Paulo, oferecendo serviços de
qualidade, oferecendo produtos como, câmeras, centrais de alarme,
botão de pânico, entre outros.
Missão, Visão e Valores
Missão
Fornecer e prestar serviços em sistema de segurança eletrônica, oferecendo soluções em monitoramento de alarmes, tendo como diferencial a transparência na informação tratada e distribuída.
Visão
Ser a principal empresa de monitoramento e segurança eletrônica do Brasil, consolidando nossa posição de vanguarda em tecnologia de sistemas de monitoramento de alarmes e monitoramento de câmeras e, mantendo como diferencial, a transparência na informação tratada e distribuída.
Valores
Tratamento sem distinção a todos os clientes externos e internos, razão principal da existência da Empresa, dentro do mais elevado padrão ético, legal e moral. Honestidade e transparência nas ações e relacionamento com clientes, colaboradores, parceiros e fornecedores.
Outros Valores
O Diferencial Soberano Segurança
- 1. Tratamento sem distinção a todos os clientes externos e internos, razão principal da existência da Empresa, dentro do mais elevado padrão ético, legal e moral;
- 2. Honestidade e transparência nas ações e relacionamento com clientes, colaboradores, parceiros e fornecedores;
- 3. Comprometimento com a excelência de qualidade nos serviços prestados;
- 4. Respeito a dignidade da pessoa humana, preservando a privacidade e a individualidade, não admitindo a discriminação de raça, cor, sexo, deficiência física, religião ou ideologia política;
- 5. Abominação e combate a exploração do trabalho infantil e do trabalho forçado, em qualquer atividade empresarial;
- 6. Prática e incentivo de ações entre os colaboradores e parceiros, que preservem e conservem o meio ambiente;
- 7. Responsabilidade social, por meio de investimento em ações e tecnologias que melhorem a qualidade de vida, a saúde e a segurança no trabalho, de modo a favorecer a inclusão de todos no mercado de trabalho.
